장수군 포상 조례

[시행 2022.12.15.] [전라북도장수군조례 제2633호, 2022.12.15., 일부개정]

제1조(목적) 이 조례는 장수군에서 행하는 포상의 기준과 절차를 규정함을 목적으로 한다.

제2조(포상대상) 이 조례에 의한 포상은 군정 또는 사회에 공헌한 공적이 현저한 공무원·군민(외국인을 포함한다. 이하 같다)이나 단체에 행한다. 다만, 필요한 때에는 군외 거주자나 단체에 대하여도 수여할 수 있다.

제3조(포상권자) 포상은 군수가 행한다.

제4조(포상의 종류) 이 조례에 의한 포상은 표창장ㆍ감사장ㆍ상장ㆍ포상금 등으로 나누어 시행한다. <개정 2018.9.17.>

제5조(표창장) 표창장은 다음 각호의 경우에 수여한다.

1. 군정의 발전과 군민의 복지증진에 기여한 공적이 현저한 자

2. 군 소속공무원으로서 성실히 직무를 수행하여 근무실적이 탁월하거나 친절공무원으로 인정되는 자 <개정 2018.9.17.>

3. 사회도의와 미풍양속의 순화에 솔선수범한 경우 <개정 2020.1.15.>

제6조(감사장) 감사장은 군정수행에 적극 협조하였거나 대외적으로 군의 명예를 높이 선양시킨 개인이나 단체에 수여한다. <개정 2016.5.16>

제7조(상장) 상장은 다음 각호의 경우에 수여한다.

1. 각종 품평회·경진회·전시회 등에 입선한 경우

2. 학술·예술·체육 기타 경기대회에서 우수한 성적을 나타낸 경우

3. 각종 교육성적이 특히 우수한 경우

제7조의2(포상금) ① 포상금은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 우수한 실적을 거둔 소속 공무원에게 예산의 범위에서 지급할 수 있다. 다만, 제1호 및 제2호에 해당하는 경우로서 동일인이 수개의 포상금 지급 요건을 충족한 경우에는 1개의 최고 포상금만 지급한다.

1. 공모사업 : 보조금이 지급되는 공모사업에 응모하여 채택된 사업으로서 선정에 기여한 관련 직원으로 사업당 3명(부서장, 팀장, 주무관)에게 지급 (실질적인 도내 경합사업일 경우 제외되나, 도 지역발전 특별회계 공모사업은 포함한다.)

2. 상사업비 : 사업의 우수한 성과에 대하여 지원되는 부상 성격의 자금으로서 사업추진에 기여한 관련 직원으로 사업당 3명(부서장, 팀장, 주무관)에게 지급

3. 그 밖에 군정상 : 그 밖에 행정혁신 및 적극행정 추진, 고질 민원 해결 등 우수한 성과를 낸 직원(팀장, 주무관)에 군수가 포상 수여시 지급 <신설 2022.12.15.>

② 제1항에 따른 포상금 지급기준은 별표와 같다.

[본조신설 2018.9.17.]

제8조(포상방법 및 부상) ① 포상은"별지 제1호 내지 제3호서식 "에 의한다.

② 제1항의 포상은 상금·상패 기타 부상과 함께 수여할 수 있다.

제9조(포상절차) ① 제5조와 제6조 의 규정에 의한 포상을 요하는 자가 있을 때에는 군의 실·과·소장,읍·면장은" 별지 제4호서식 "에 의한 공적조서를 붙여 포상예정일 15일전에 군수에게 상신할 수 있다. 다만, 군민 20명이상의 연서로도 할 수 있다. <개정 1977.04.12 조례0463>

② 표창장은 특별한 경우를 제외하고는 공적심사위원회의 심의를 거쳐서 수여하여야 한다. <개정 1972.08.20 조례0317>

③ 제7조의2 제1호 및 제2호의 규정에 의한 포상금을 신청하고자 할 경우에는 군의 실ㆍ과ㆍ소장, 읍ㆍ면장은 별지 제5호서식 에 의한 신청서를 작성하여 군수에게 상신할 수 있다. <신설 2018.9.17.>

④ 제7조의2제3호 규정에 따라 포상금을 신청하고자 할 때 별지 제5-2호서식 에 의한 실적신청서를 작성하여 군수에게 제출할 수 있다. <신설 2022.12.15.>

제10조(공적심사위원회) ① 제5조와 제6조 에 의한 공적을 심의하기 위하여 장수군 공적심사위원회(이하 "위원회"라 한다)를 설치ㆍ운영한다. <개정 1972.08.20> <개정 2016.5.16>

② 위원회의 위원장은 부군수가 되고, 부위원장은 포상을 총괄 운영하는 담당부서장(행정지원과장)이 되며, 위원은 본청 국장, 기획조정실장, 국 주무과장, 농업기술센터장으로 구성한다.[신설 2016.5.16] <개정 2022.12.15.>

③ 위원장은 위원회 회의를 총괄하고 위원회를 대표하며, 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 부위원장이 그 직무를 대행한다.[신설 2016.5.16]

④ 위원회는 재적위원 과반수의 출석으로 개의하고, 출석위원 과반수의 찬성으로 의결하며, 가부동수인 경우에는 위원장이 결정한다. 다만, 회의 개최가 곤란하거나 사안이 시급한 경우 등 부득이한 경우에는 재적위원 과반수 찬성으로 서면 심의ㆍ의결할 수 있다.[신설 2016.5.16]

⑤ 위원회의 사무를 처리하기 위하여 간사와 서기를 두며, 간사는 서무후생 팀장으로, 서기는 서무후생 팀원으로 한다.[신설 2016.5.16]

제11조(포상시기) 포상은 정기적으로 시행함을 원칙으로 한다. 다만, 필요한 경우에는 수시로 행할 수 있다.

제12조(이중포상 금지) 같은 공적에 대하여 이중으로 포상할 수 없다.

제13조(포상대장 등의 등재) 이 조례에 따른 포상은 별지 제6호서식 의 포상대장에, 포상금은 별지 제7호서식 의 포상금 지급대장에 등재하여야 한다.

[전문개정 2018.9.17.]

제14조(시행규칙) 이 조례 시행에 관하여 필요한 사항은 규칙으로 정한다.

부칙

이 조례는 공포한 날부터 시행한다.

부칙 (1972.08.20 조례제0317호)

이 조례는 공포한 날부터 시행한다.

부칙 (1977.04.12 조례제0463호)

이 조례는 공포한 날부터 시행한다.

부칙 (1988.09.29 조례제1029호)

이 조례는 공포한 날부터 시행한다.

부칙 (2016.5.16 조례 제2160호)

이 조례는 공포한 날부터 시행한다.

부칙 (2018.9.17 조례 제2283호)

이 조례는 공포한 날부터 시행한다.

부칙 <제2393호, 2020.1.15., 불합리한 자치법규 일괄정비를 위한 장수군 공직자윤리위원회 구성과 운영에 관한 조례 등 일부개정조례>

이 조례는 공포한 날부터 시행한다.

부칙 <조례 제2633호, 2022.12.15.>

이 조례는 공포한 날부터 시행한다.

원문 페이지로 이동하기