1. 법령에 따라 비밀로 지정된 사항
2. 외부에 공개될 경우 정책결정이나 사업집행에 부당한 영향을 주거나, 특정인에게 부당한 이익을 줄 수 있는 사항
3. 개인의 신상이나 재산에 관한 사항으로서 외부에 공개될 경우 특정인의 권리나 이익을 침해할 수 있는 사항
4. 그 밖의 정부나 국민의 이익 또는 행정목적 달성을 위하여 비밀로서 보호할 필요가 있는 사항
[본조신설 2020. 12. 31.]
② 춘천시장(이하 "시장"이라 한다)은 전시·사변, 천재지변 또는 그 밖에 이에 준하는 비상사태가 발생한 경우 또는 이에 대비하기 위한 훈련을 하는 경우에는 이에 따른 근무상 필요한 조치를 하여야 한다.
③ 시장은 당직에 따른 일직·숙직비를 지급하여야 하며, 그 금액은 일직·숙직당 6만원으로 한다.
④ 일직·숙직비는 근무일에 지급한다. 다만, 토요일 또는 공휴일의 일직·숙직비는 전날 지급한다.
⑤ 당직 및 비상근무에 필요한 사항은 규칙으로 정한다.
[전문개정 2020. 12. 31.]
② 출장공무원은 지정된 출장기일에 그 임무를 완수하지 못할 사유가 발행하였을 때에는 전화·전보 또는 그 밖의 방법으로 소속 기관의 장에게 보고하고 지시를 받아야 한다.
③ 출장공무원이 그 출장 용무를 마치고 사무실로 돌아왔을 때에는 지체 없이 소속 기관의 장에게 구술 또는 문서로 복명하여야 한다.
[전문개정 2020. 12. 31.]
② 겸임근무하는 사람이 겸임 업무와 관련하여 징계 사유에 해당하게 되었을 때에는 그 겸임기관의 장은 그 겸임근무자의 본직기관의 장에게 그 사실을 통보하여야 한다.
[전문개정 2020. 12. 31.]
② 다른 기관에서 파견근무하는 사람이 그 파견 기간 중에 징계 사유에 해당하게 되었을 때에는 파견받은 기관의 장은 그 파견근무자의 소속 기관의 장에게 그 사실을 통보하여야 한다.
③ 국외의 정부기관·지방자치단체 또는 연구기관 등에 파견되는 공무원의 복무는 이 조례에서 정한 것을 제외하고는 「재외공무원 복무규정」 을 준용한다. 이 경우 시장은 공관장에게 국외에 주재하는 소속 공무원의 직무수행이나 그 밖의 복무에 관한 감독권을 위탁하여야 한다.
[전문개정 2020. 12. 31.]
② 공무원 신분증의 발급 및 휴대 등에 관하여는 「국가공무원 복무규칙」 을 준용한다. <개정 2018. 10. 11.>
[전문개정 2020. 12. 31.]
[전문개정 2020. 12. 31.]
② 연가는 오전 또는 오후의 반일(半日) 단위로 승인할 수 있으며, 반일 연가 2회는 연가 1일로 계산한다.
③ 시장은 소속 공무원의 연가 신청을 받았을 때에는 공무 수행에 특별한 지장이 없으면 승인하여야 한다.
④ 시장은 소속 공무원에게 연가일수가 없거나 해당 연도의 연가일수를 초과하는 휴가 사유가 발생한 경우에는 「지방공무원 복무규정」제7조제1항 에 따른 재직기간 구분 중 그 다음 재직기간의 연가 일수를 다음 각 호의 구분에 따라 미리 사용하게 할 수 있다. <개정 2020. 12. 31.>
1. 재직기간 1년 미만: 최대 5일
2. 재직기간 1년 이상 2년 미만: 최대 6일
3. 재직기간 2년 이상 3년 미만: 최대 7일
4. 재직기간 3년 이상 4년 미만: 최대 8일
5. 재직기간 4년 이상: 최대 10일
[전문개정 2020. 12. 31.]
1. 질병 또는 부상으로 인하여 직무를 수행할 수 없는 경우
2. 감염병에 걸려 그 공무원의 출근이 다른 공무원의 건강에 영향을 미칠 우려가 있는 경우
② 시장은 소속 공무원이 공무상 질병 또는 부상으로 직무를 수행할 수 없거나 요양이 필요한 경우에는 연 180일의 범위에서 병가를 승인할 수 있다.
③ 병가일수가 7일 이상일 경우에는 의사의 진단서를 첨부하여야 한다.
② 여성공무원은 생리기간 중 휴식을 위하여 매월 1일의 여성보건휴가를 받을 수 있으며, 임신기간 중 검진을 위해 10일의 범위에서 임신검진휴가를 받을 수 있다. 이 경우 여성보건휴가는 무급으로 한다. <개정 2020. 12. 31.>
③ 삭제 <2019. 4. 11.>
④ 한국방송통신대학교에 재학 중인 공무원은 「한국방송통신대학교 설치령」 에 따른 출석수업에 참석하기 위하여 「지방공무원 복무규정」제7조제1항 의 연가일수를 초과하는 출석수업 기간에 대한 수업휴가를 받을 수 있다.
⑤ 풍해·수해·화재 등 재해로 피해를 입은 공무원과 재해지역에서 자원봉사활동을 하려는 공무원은 5일 이내의 재해구호휴가를 받을 수 있다.
⑥ 시장은 10년 이상 재직한 공무원에 대해서는 다음 각 호의 재직기간마다 해당 범위에서 장기재직휴가를 승인할 수 있으며, 이 경우 재직기간의 산정은 「지방공무원 복무규정」제7조제2항 에 따른다. <개정 2020. 12. 31.>
1. 재직기간 10년 이상 20년 미만: 10일
2. 재직기간 20년 이상 30년 미만: 20일
3. 재직기간 30년 이상: 20일
⑦ 배우자, 본인 및 배우자의 형제자매 또는 자녀의 군입영이 확정된 공무원이 군입영하는 날 행사에 참석하는 경우에는 1일의 휴가를 사용할 수 있다.
⑧ 시장은 소속 공무원이 업무를 성공적으로 수행하여 탁월한 성과와 공로가 인정되는 경우에는 5일 이내의 포상휴가를 줄 수 있다. <신설 2018. 10. 11.>
제1조(시행일) 이 조례는 공포한 날부터 시행한다. 다만, 제12조제6항의 개정규정은 2017년 1월 1일부터 시행한다.
제2조(장기재직휴가에 관한 경과조치) 제12조제6항의 개정규정에도 불구하고 이 조례 시행 당시 종전의 규정에 따라 부여받은 장기재직휴가는 2016년 12월 31일까지 사용할 수 있다.
이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
제1조(시행일) 이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
제2조(장기재직휴가에 관한 적용례) 제12조제6항의 개정규정은 이 조례 시행 이전의 규정에 따라 장기재직휴가를 이미 사용한 사람의 경우 이 조례에 의한 휴가일수에서 사용한 휴가일수를 공제하고 적용한다.