1. "아동"이란 18세 미만인 사람을 말한다.
2. "아동복지"란 아동이 행복한 삶을 누릴 수 있는 기본적인 여건을 조성하고 조화롭게 성장·발달할 수 있도록 하기 위한 경제적·사회적·정서적 지원을 말한다.
② 위원회는 다음 각 호의 사항을 심의한다.
1. 법 제15조 에 따른 보호조치에 관한 사항
2. 법 제16조 에 따른 퇴소조치에 관한 사항
3. 법 제18조 에 따른 친권행사의 제한이나 친권상실 선고 청구에 관한 사항
4. 법 제19조 에 따른 아동의 후견인의 선임이나 변경 청구에 관한 사항
5. 지원대상아동의 선정과 그 지원에 관한 사항
6. 「아동의 빈곤예방 및 지원 등에 관한 법률」제10조제1항 에 따른 아동빈곤의 예방 및 빈곤아동의 지원에 관한 사항
7. 그 밖에 아동의 보호 및 지원서비스를 위하여 시장이 필요하다고 인정하는 사항
② 위원장은 시장이 되고, 부위원장은 위원 중에서 호선한다.
③ 당연직 위원은 아동복지업무 담당국장 및 과장으로 하고 위촉위원은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 중에서 시장이 위촉하되 제1호부터 제4호까지의 규정에 해당하는 위원이 각각 1명 이상 포함되어야 한다.
1. 아산교육지원청 또는 아산관할노동관서에 소속된 공무원으로서 아동 관련 업무를 3년 이상 담당하고 있거나 담당하였던 사람
2. 변호사, 의사 또는 교사 자격이 있는 사람으로서 아동 분야에 관한 학식과 경험이 풍부한 사람
3. 아동단체 또는 시민단체에서 아동 분야 업무를 3년 이상 전문적으로 담당하고 있거나 담당하였던 사람
4. 빈곤아동의 복지 및 지원에 관하여 학식과 경험이 풍부하거나, 빈곤아동 지원시설의 운영자, 학부모 단체, 아동·청소년 단체 또는 비영리 민간단체가 추천하는 사람
5. 그 밖에 시장이 아동 분야에 전문지식이 있다고 인정하는 사람
④ 위촉위원의 임기는 2년으로 한다.
1. 「사회복지사업법」제19조 에 해당되어 위원의 직무를 수행하는 데 부적당한 경우
2. 「아산시 각종 위원회 구성 및 운영 등에 관한 조례」제5조 각 호의 어느 하나에 해당되는 사유가 발생하여 직무를 수행할 수 없게 된 경우
3. 「아산시 아동복지심의위원회 구성·운영 및 아동위원에 관한 조례」 제7조 규정에도 불구하고 회피하지 않은 경우
② 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 부위원장이 그 직무를 대행하며, 위원장과 부위원장이 모두 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 위원장이 미리 지명한 위원이 그 직무를 대행한다.
② 위원이 제1항의 제척 사유에 해당하는 경우에는 스스로 해당 안건의 심의·의결에서 회피하여야 한다.
② 위원회 회의는 비공개를 원칙으로 하고, 회의에 참석한 위원 및 관계공무원은 업무상 알게 된 비밀을 누설하여서는 아니 된다.
1. 「아동복지법」 제12조 및 같은 법 시행령 제13조 에 의해 아동복지심의위원회 위원으로 위촉된 사람
2. 지역사회 실정에 밝고, 아동복지 열의가 있는 사람으로서 시장 또는 읍·면·동장이 추천한 사람
3. 그 밖에 아동복지에 관한 학식과 경험이 풍부한 사람
② 위원 위촉 및 운영에 관한 기타 사항은 시장이 정하는 바에 따른다.
1. 취약 아동, 보호대상아동 등 사각지대 발굴
2. 아동복지 담당 공무원과 협력하여 아동의 생활상태 및 가정 환경 등 파악
3. 아동복지 담당 공무원 및 관련 기관과 협력
4. 아동 학대 신고, 현장 조사 협조 등 아동 학대 예방 활동
5. 아동 급식 대상자 발굴·추천 및 모니터링 활동
6. 그 밖에 아동 복지와 관련된 사항으로 시장이 필요하다고 인정하는 활동
② 위원은 아동복지 관련 사항이나 위원으로서 직무를 수행함에 있어 필요한 사항 등에 대해 의견을 제시하거나 건의할 수 있다.
② 위원의 정수는 10명 이상으로 한다. 시장은 아동 인구나 접근성, 아동복지 수요 등을 고려하여 위원 정수가 적정하게 유지되도록 하여야 한다.
1. 위원 본인이 그 직의 해촉을 원하는 경우
2. 위원이 장기치료를 필요로 하는 질병으로 임무를 수행하기 어려운 경우
3. 위원의 의무를 성실히 수행하지 않거나, 아동 인권 침해, 사생활에 관한 비밀 누설, 품위 손상, 그밖의 사유로 임무를 수행하는 것이 어려운 경우
4. 그 밖에 위원으로 활동하는 것이 적합하지 아니하다고 인정되는 경우
이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
이 조례는 공포한 날부터 시행한다.