①"직접진료"라 함은 내과, 일반외과, 산부인과, 소아과 등 직접외래를 개설하여 환자를 진료하는 것을 말한다.
②"지원진료"라 함은 마취과, 방사선과, 임상병리 및 해부병리 등 직접진료의사의 결정에 따라서 기술을 제공하는 것을 말한다.
②직접진료 전문의 업무대행 성과급은 총진료수입에서 의약재료대(입원투약, 주사대) 및 심사청구삭감액을 공제한 금액을 기준으로 하며, 기준액이 2,000만원 초과할 경우 초과된 금액이 1,500만원미만인 15%를 지급하며 나머지 금액에 대하여는 초과금액에 따라 1,500만원이상 3,000만원미만은 10%, 3,000만원에서 4,500만원미만은 7.5%, 4,500만원 이상은 5%를 각각 부분적용하여 이를 합산한 금액을 지급한다. 이때 심사청구삭감액은 지급당시월의 최종 통보된 삭감액을 적용한다.
③지원진료 전문의 업무대행 성과급은 보건복지부고시 "건강보험요양급여비용의내역"을 적용하여 근무시간외 진료는 50%가산 지급한다.
④수술실근무 간호사 업무대행 성과급은 외과계열 업무대행의사 성과급의 10%를 지급하며 입원실근무 간호사 업무대행 성과급은 예산의 범위안에서 지방공무원수당규정에 의한 초과근무수당을 지급하는 것으로 하며 지급단가는 병원급이상 의료기관에서의 3년미만 경력자는 일반직 8급에 상당하는 수당을 지급하고 3년이상 경력자는 7급에 상당하는 수당을 지급한다.
⑤성과급은 매월 10일에 지급한다.
⑥제2항 및 제3항, 제4항의 규정에 의한 성과급은 업무대행자와 계약을 맺은 당해연도 3개월후부터 지급할 수 있다. 다만 업무대행계약을 연장한 경우는 그러하지 아니한다.
부 칙(2000. 4. 22 훈령 제320호)
이 규정은 발령한 날부터 시행한다.
부 칙(2001. 4. 18 훈령 제337호)
이 규정은 발령한 날부터 시행하되 2001. 5. 1부터 적용한다.