② 위원회의 위원은 다음 각 호에 해당하는 사람 중에서 서울특별시 서대문구청장(이하 "구청장"이라 한다)이 위촉 또는 임명하는 사람으로 한다. (개정 2011.3.30)
1. 영유아보육 전문가
2. 어린이집 원장 및 보육교사 대표 (개정 2012.4.4)
3. 입소아동 보호자 대표 또는 공익을 대표하는 사람 (개정 2011.3.30)
4. 관계공무원
5. 서울특별시 서대문구의회 의장이 추천한 사람(행정복지위원회 위원 2명) (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30)
③ 위원장 및 부위원장은 위원회의 위원 중에서 호선한다. (개정 2011.3.30)
④ 위원회에는 간사 1명을 두어 위원장의 명을 받아 위원회의 사무를 처리하며, 간사는 보육가족과장이 된다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30)
② 위원 중 구의회 의원과 공무원인 위원의 임기는 그 직의 재임기간으로 한다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30)
② 부위원장은 위원장을 보좌하며, 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 그 직무를 대행한다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30)
③ 간사는 위원장의 명을 받아 위원회의 사무를 처리하며, 회의록을 작성·관리한다. (개정 2011.3.30)
② 정기회의는 연 1회 개최하며, 임시회의는 구청장 또는 위원장이 필요하다고 인정하거나 재적위원 3분의 1 이상의 회의소집 요청이 있을 때 위원장이 소집한다. (개정 2011.3.30)
③ 위원장이 회의를 소집하려면 회의개최일 7일 전까지 회의 일시, 장소 및 심의안건을 각 위원에게 서면으로 알려야 한다. 다만, 긴급을 요하거나 부득이한 사유가 있는 경우에는 그러하지 아니하다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30)
④ 위원회의 회의는 재적위원 과반수의 출석으로 개의(開議)하고, 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다. (개정 2011.3.30)
⑤ 위원은 자기와 직접 이해관계가 있는 안건의 심의에는 참여할 수 없다. (개정 2011.3.30)
1. 영유아 보육사업의 기본방향 및 정책과 서울특별시의 시행계획에 따른 서울특별시 서대문구(이하 "구"라 한다)의 시행계획의 수립 (개정2011.3.30)
2. 어린이집의 설치·운영 위탁에 관한 사항 (개정 2012.4.4)
3. 어린이집 입소대상 연령의 연장에 관한 사항 (개정 2012.4.4)
4. 어린이집 비용 수납에 관한 사항 (개정 2012.4.4)
5. 보육정보센터의 설치·운영에 관한 사항
6. 방과 후 어린이집 설치·운영에 관한 사항 (개정 2012.4.4)
7. 그 밖에 영유아 보육에 관하여 구청장 및 위원장이 회의에 부치는 사항 (개정 2009. 5. 8)
① 법 제12조에 따라 구립어린이집은 보육수요와 시설공급을 적정하게 감안하여 동마다 1개소 이상을 설치할 수 있다. 이 경우 저소득층 밀집지역 등 취약지역에 우선적으로 설치하여야 한다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30, 2012.4.4)
② 구청장은 매년 보육수요조사를 거쳐 일정수요가 있다고 판단되면 구립어린이집에 장애아보육실과 야간(24시간제)보육실을 설치·운영할 수 있다. (개정 2011.3.30, 2012.4.4)
② 구청장은 법 제24조제2항에 따라 구립어린이집의 운영을 위탁하려는 경우 미리 위탁의 기준, 절차 및 방법 등을 서대문구청 게시판이나 인터넷 홈페이지 등을 이용하여 공고하여야 한다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30, 2012.4.4)
③ 구립어린이집을 위탁받아 운영하려는 자는 구청장에게 신청하여야 하며, 구청장은 신청자 중 위원회의 심의를 거쳐 선정된 자를 수탁자로 지정한다. (개정 2011.3.30, 2012.4.4)
④ 수탁자의 선정기준에 대해서는 규칙으로 정한다. (개정 2011.3.30)
② 수탁자는 아동의 보육에 지장이 없도록 관계규정에서 정한 시설기준 및 보육교직원을 확보하여야 한다. (개정 2011.3.30, 2012.4.4)
③ 수탁자는 매년 예산·결산보고 및 사업계획서를 제출하여 구청장의 승인을 받아야 한다. (개정 2011.3.30)
④ 수탁자는 위탁계약이 취소되거나 위탁기간이 완료되고 재위탁 계약이 없을 경우 시설과 장비, 비품, 관련 장부 및 서류일체를 구에 반환하여야 한다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30)
⑤ 수탁자는 구청장의 승인 없이 그 권리의 양도 및 전대(轉貸)는 물론 시설의 구조나 사용목적을 임의로 변경할 수 없다. (개정 2011.3.30)
⑥ 수탁자가 고의 또는 과실로 시설을 멸실 또는 훼손하였을 때에는 원상복구하여야 하며 복구가 불가능한 때에는 정당한 손해배상을 하여야 한다. (개정 2011.3.30)
⑦ 수탁자는 수탁 계약 시 재정보증을 하여야 한다. (개정 2011.3.30)
⑧ 수탁자는 시설 및 아동의 안전사고에 대비하여 이에 소요되는 비용을 부담할 수 있는 보험에 가입하여야 한다. (개정 2011.3.30)
① 어린이집 운영위원회의 위원은 위원장 및 다음 각 호에 해당하는 인원을 포함하여 5명 이상 10명 이하의 위원으로 구성하며 각 어린이집 원장이 임명하고 위원장은 보육교직원이 아닌 위원 중에서 호선한다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30, 2012.4.4)
1. 해당 어린이집 원장 (개정 2009. 5. 8, 2012.4.4)
2. 어린이집에 재직 중인 보육교사 대표 (개정 2012.4.4)
3. 입소아동 보호자 대표
4. 지역사회 인사
② 회의는 분기마다 개최하며, 어린이집 원장 및 위원장이 필요하다고 인정하거나 운영위원 3명 이상이 어린이집 운영위원회 소집 요청을 하는 경우에는 언제든지 위원장이 소집한다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30, 2012.4.4)
③ 어린이집 운영위원회는 다음 각 호의 사항을 심의·의결한다. (개정 2011.3.30, 2012.4.4)
1. 어린이집 운영 규정의 제·개정에 관한 사항 (개정 2012.4.4)
2. 어린이집의 예산 및 결산에 관한 사항 (개정 2012.4.4)
3. 영유아의 건강·영양 및 안전에 관한 사항
4. 그 밖의 보육시간 등 어린이집의 운영에 관한 사항 (개정 2012.4.4)
④ 어린이집 운영위원회의 개의, 의결 및 위원의 임기에 관한 사항은 내규로 정한다. (개정 2011.3.30, 2012.4.4)
② 구청장은 위탁기간 중이라도 다음 각 호의 어느 하나에 해당되는 사유가 발생한 때에는 위원회의 심의를 거쳐 위탁을 취소할 수 있다. (개정 2011.3.30)
1. 수탁된 자가 거짓의 사실을 신고하여 지정 받은 때 (개정 2011.3.30)
2. 수탁자가 운영할 의지가 없거나 운영능력이 없다고 인정될 때
3. 수탁자가 공익상 어린이집을 운영할 수 없는 사유가 발생한 때 (개정 2012.4.4)
4. 수탁자가 제14조의 의무를 위반한 때
5. 수탁자가 위탁조건을 위반한 때
6. 원장·위탁운영체 관계자 등이 사회적 경제적인 물의로 지역사회 주민들의 지탄의 대상이 되거나 형사벌을 받은 때 (개정 2012.4.4)
③ 수탁자의 고의 또는 중대한 과실로 위탁이 취소된 사실이 있는 경우 그 수탁자는 다시 수탁 받을 수 있는 자격을 상실한다. 이 경우 수탁자가 법인이나 그 밖의 단체의 대표자는 다른 법인 또는 개인의 명의로 다시 수탁을 받을 수 없다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30)
④ 수탁된 법인이나 개인에 의해 임용된 어린이집 원장이 책임져야 할 사유로 수탁이 취소된 경우에는 다른 어린이집 원장으로 임용될 수 없다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30, 2012.4.4)
⑤ 제2항에 따라 위탁을 취소하려면 그 취소의 사유를 문서로 수탁자에게 알리고 사전에 의견진술의 기회를 주어야 한다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30)
② 구청장은 제1항에 따른 감사결과 수탁사무의 처리가 위법 또는 부당하다고 인정되면 수탁자에 대하여 문서로써 시정조치를 명하고 그 이행결과를 확인하여야 한다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30)
① 법인이나 단체 등 수탁자는 어린이집 원장의 임면(임용, 해직, 전보 등) 1개월 전에 구청장의 사전 승인을 받아야 한다. (전부개정 2009. 5. 8, 개정 2011.3.30, 2012.4.4)
② 보육교직원의 정년은 원장은 61세, 보육교사는 56세로 한다. (개정 2011.3.30, 2012.4.4)
③ 어린이집 원장은 다른 직종 및 동일 직종에 겸직할 수 없다. (개정 2011.3.30, 2012.4.4)
④ 어린이집 원장은 보육교직원 임면사항을 14일 이내에 구청장에게 보고하여야 한다. (신설 2009. 5. 8)(개정 2011.3.30, 2012.4.4)
② 보육정보센터에는 자료실, 상담실 및 교육실 등을 두어야 하며, 그 밖의 운영에 필요한 사무실, 놀이공간, 도서 및 장난감 대여실, 시간제 보육실 등을 둘 수 있다. (개정 2012.4.4)
② 보육정보센터의 장은 「영유아보육법 시행령」제14조제1항의 자격을 가진 사람 중에서 구청장이 임면한다. 다만, 보육정보센터의 운영을 위탁할 경우 구청장의 승인을 받아 위탁운영기관(이하 "수탁기관"이라 한다)의 대표가 임면한다.
③ 보육전문요원은 「영유아보육법 시행령」제15조제1항 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 중에서 구청장이 임면한다. 다만, 보육정보센터의 운영을 위탁할 경우 보육전문요원 및 보육교직원은 보육정보센터장이 임면한 후 구청장에게 보고하여야 한다. (개정 2012.4.4)
1. 영유아 보육에 관한 정보의 수집, 제공 및 상담
2. 보육프로그램 및 교재·교구의 제공 또는 대여
3. 보육교직원에 대한 상담 및 구인·구직 정보의 제공 (개정 2012.4.4)
4. 어린이집 이용자에 대한 안내·상담 및 교육 (개정 2012.4.4)
5. 장애아보육 등 취약보육에 대한 정보의 제공
6. 어린이집 상담 및 조력 (개정 2012.4.4)
7. 육아지원에 대한 정보의 제공
8. 그 밖에 구청장이 필요하다고 인정하는 사항
② 영유아플라자의 기능은 다음 각 호와 같다.
1. 영유아 및 부모 포털사이트 구축
2. 젊은 부모들의 모임 및 정보교환장소 제공
3. 부모들에게 단계별 양육방법, 놀이지도 등 프로그램 운영
4. 각종 생활 체험을 통하여 아동의 근육발달 등 성장지원
5. 자녀양육 과정에서 발생하는 문제상담 및 해결
6. 도서 및 장난감 대여
7. 그 밖에 구청장이 필요하다고 인정하는 사항
② 구청장은 보육정보센터의 운영을 위탁할 경우 공개경쟁의 방법에 의하고 미리 위탁의 기준, 절차 및 방법 등을 서대문구청 게시판이나 인터넷 홈페이지 등을 이용하여 공고하여야 한다.
③ 보육정보센터를 위탁받아 운영하려는 자는 구청장에게 신청하여야 하며, 구청장은 신청자 중 위원회의 심의를 거쳐 선정된 자를 수탁기관으로 지정한다.
④ 위탁기간은 3년 이내로 하며, 계약 만료 시 업무실적 등을 평가하여 위원회의 심의를 거쳐 한 차례만 재위탁 할 수 있다. (개정 2012.4.4)
⑤ 구청장은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사유가 발생한 때에는 보육정보센터 운영의 위탁을 취소할 수 있다.
1. 수탁기관이 보조금을 목적 외의 용도에 사용한 경우
2. 수탁기관이 거짓 등 부정한 방법으로 보조금을 교부받은 경우
3. 수탁기관이 보육정보센터의 기능을 제대로 수행하지 못하는 경우
4. 수탁기관이 파산 또는 해산한 경우
5. 수탁기관이 위탁계약 조건을 위반한 경우 등
1. 보육정보센터의 운영계획수립에 관한 사항
2. 보육정보센터의 주요 업무추진에 관한 사항
3. 보육정보센터의 장이 심의를 요청하는 사항
② 센터운영위원회는 위원장 1명과 부위원장 1명을 포함한 9명 이내의 위원으로 구성한다.
③ 센터운영위원회의 위원은 관련 학계 전문가, 관계공무원, 연계기관 종사자, 보육 관련 학식과 덕망이 있는 사람 중에서 보육정보센터의 장이 위촉한다.
④ 위원의 임기는 2년으로 하고 연임할 수 있으며, 보궐위원의 임기는 전임위원의 남은 임기로 하고 공무원인 위원의 임기는 그 직에 재직하는 기간으로 한다.
⑤ 위원장은 보육정보센터의 장이 되고, 부위원장은 위원 중에서 호선하며, 센터운영위원회의 사무를 처리하기 위하여 간사 1명을 둔다.
⑥ 센터운영위원회는 위원 과반수의 출석으로 개의(開議)하고, 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다.
⑦ 센터운영위원회에 출석하거나 참여한 위원에 대해서는 예산의 범위에서 수당을 지급할 수 있다.
② 위탁운영하는 경우 수탁자는 제1항에 따른 사용료 등을 징수할 수 있으며, 이 경우 반드시 사전에 구청장의 승인을 받아야 한다. 또한, 징수한 비용 등은 보육정보센터 세입·세출예산에 편성하여 운용할 수 있다. (개정 2012.4.4)
1. 국가 또는 지방지치단체가 주최하거나 후원하는 행사 : 전액
2. 그 밖의 법령에 따른 다음 각 호 어느 하나에 해당하는 사람
가. 「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 : 전액
나. 「한부모가족 지원법」에 따른 보호대상자로 선정된 한부모 가족 : 전액
다. 다둥이 행복카드 소지자 : 전액
라. 「장애인복지법」에 따른 1·2·3급 등록된 장애인 영유아와 부모 : 전액
마. 「장애인복지법」에 따른 4·5·6급 등록된 장애인 영유아와 부모 : 50%
바. 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따른 등록된 국가유공자 : 50%
사. 「노인복지법」에 따른 경로우대자 : 50%
1. 수강인원이 모집정원에 미달되어 강좌를 개설하지 못하는 경우 : 전액 반환
2. 수강신청자가 강좌 개설일 전일까지 수강신청을 취소한 경우 : 전액 반환
3. 강좌개시 이후 총수업의 3분의 1이 지나기 전 : 이미 낸 수강료의 3분의 2에 해당액 (신설 2012.4.4)
4. 강좌개시 이후 총수업의 2분의 1이 지나기 전 : 이미 낸 수강료의 2분의 1에 해당액 (개정 2012.4.4)
5. 강좌개시 이후 총수업의 2분의 1이 지난 후 : 반환하지 아니함 (신설 2012.4.4)
② 구청장은 보육정보센터의 장으로 하여금 보육정보센터에 관하여 필요한 보고를 하게 하거나 관계공무원으로 하여금 보육정보센터의 운영상황을 조사하거나 장부와 그 밖의 서류를 검사하게 할 수 있다.
① 법정저소득층 및 그 밖의 저소득층의 아동은 국가보조금 및 시비보조금으로 지원되는 보육료 외에 구 예산의 범위에서 보조할 수 있다. (개정 2009.5.8, 2011.3.30)
② 보육료는 보건복지부에서 고시하는 보육단가 내에서 수혜자와 협의하여 고시한다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30)
1. 「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 자녀
2. 「한부모가족 지원법」제5조에 따른 보호대상자의 자녀
3. 「국민기초생활 보장법」제24조에 따른 차상위계층의 자녀
4. 「장애인복지법」제2조에 따른 장애인 중 보건복지부령으로 정하는 장애등급 이상에 해당하는 자의 자녀
5. 그 밖에 소득수준 등을 고려하여 보건복지부령으로 정하는 자의 자녀
② 사업주는 사업장 근로자의 자녀가 우선적으로 직장어린이집을 이용할 수 있도록 하여야 한다. (개정 2012.4.4)
① 제35조에 따른 입소아동 중 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 퇴소 조치할 수 있다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30)
1. 보호자가 자진 퇴소를 원하는 경우
2. 아동이 전염병에 감염되어 장기간의 치료 또는 요양을 받을 필요가 있는 경우
3. 그 밖에 어린이집 운영상 불가피하게 퇴소사유가 발생한 경우 (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30, 2012.4.4)
② 제1항제2호 및 제3호에 따른 퇴소를 결정할 때에는 어린이집 운영위원회의 심의·의결에 따른다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30, 2012.4.4)
① 구는 예산의 범위에서 다음 비용의 전부 또는 일부를 보조한다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30)
1. 어린이집의 설치, 증·개축 및 개·보수비 (개정 2012.4.4)
2. 보육교사 인건비
3. 교재·교구비
4. 보육정보센터의 설치·운영비
5. 보수교육 등 보육교직원 교육훈련 비용 (개정 2012.4.4)
6. 장애아보육 등 취약보육 실시 비용
7. 그 밖의 차량운영비 등 보건복지부장관 또는 서울특별시장, 구청장이 어린이집 운영에 필요하다고 인정하는 비용 (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30, 2012.4.4)
② 제1항에서 정한 비용의 지원방법 등에 관하여 필요한 사항은 구청장이 정한다. (개정 2011.3.30)
1. 어린이집 운영이 정지·폐쇄 또는 취소된 때 (개정 2012.4.4)
2. 사업의 목적 외에 보조금을 사용한 때
3. 거짓, 그 밖의 부정한 방법으로 보조금의 교부를 받은 때
4. 법령 및 조례에 위반한 때
① 구청장은 보육교직원에 대한 정기적인 재교육을 통하여 영유아보육의 질적 향상에 노력하여야 한다. (개정 2009. 5. 8, 2011.3.30, 2012.4.4)
② 구청장은 교사연수, 선진지 견학 등 보육교직원의 사기진작 및 처우개선을 위하여 노력하여야 하고, 이에 따른 비용을 보조할 수 있다. (신설 2009. 5. 8)(개정 2011.3.30, 2012.4.4)
부 칙
①(시행일) 이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
②(경과조치) 이 조례 시행일 전에 구성된 서울특별시서대문구보육정책위원회 위원의 임기는 종전의 조례에 의한 만료일 또는 해촉일까지로 하며, 보육시설의 위탁계약은 이 조례에 의하여 행한 것으로 간주하되 1회에 한하여 시설별로 위탁기간을 조정할 수 있다.
이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
제1조(시행일)
이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
제2조(재위탁에 대한 적용례)
제17조 및 제24조의 재위탁에 관한 개정규정은 이 조례 시행 후 최초로 재위탁하는 어린이집 및 보육정보센터에 적용한다.